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Candidature spontanée

<div><div>&nbsp;</div>
<div>
<div><strong data-olk-copy-source="MailCompose">Les H&ocirc;tels de la Fondation Sandoz</strong></div>
<div><br>
<p>Entre lac et montagne, rejoignez des h&ocirc;tels o&ugrave; l&rsquo;&eacute;l&eacute;gance naturelle rencontre l&rsquo;excellence du service. Ici, chaque instant refl&egrave;te la beaut&eacute; et l&rsquo;authenticit&eacute; de nos paysages, dans un cadre aussi inspirant pour nos clients que pour nos &eacute;quipes. Nous offrons &agrave; nos collaborateurs de v&eacute;ritables opportunit&eacute;s d&rsquo;&eacute;volution au sein d&rsquo;&eacute;tablissements d&rsquo;exception. La belle h&ocirc;tellerie, c'est celle qui vient du c&oelig;ur, et c&rsquo;est avec passion que nous la faisons rayonner chaque jour.</p>
</div>
<div><br>Afin de compl&eacute;ter notre &eacute;quipe, nous recherchons un/e :</div>
<div><br><strong>Assistant(e) Administrative Ressources Humaines</strong></div>
<div>&nbsp;</div>
<div><strong>Lieu de travail</strong>&nbsp;: H&ocirc;tels de la Fondation Sandoz</div>
<div><strong>Date d'entr&eacute;e</strong>&nbsp;: 03-11-2025</div>
<div><strong>Type de contrat</strong> : Contrat &agrave; Dur&eacute;e Ind&eacute;termin&eacute;e</div>
<div><br><strong>Responsabilit&eacute;s&nbsp;</strong>
<ul data-start="128" data-end="810">
<li data-start="128" data-end="220">
<p data-start="130" data-end="220">Accueillir, renseigner et orienter les candidats ainsi que les collaborateurs de l&rsquo;h&ocirc;tel</p>
</li>
<li data-start="221" data-end="330">
<p data-start="223" data-end="330">&Eacute;tablir, suivre et contr&ocirc;ler les d&eacute;clarations (accidents, maladies, maternit&eacute;) et les assurances sociales</p>
</li>
<li data-start="331" data-end="437">
<p data-start="333" data-end="437">G&eacute;rer les formalit&eacute;s d&rsquo;arriv&eacute;e et de d&eacute;part des collaborateurs (demandes de permis, allocations, etc.)</p>
</li>
<li data-start="438" data-end="572">
<p data-start="440" data-end="572">Assurer les diff&eacute;rentes t&acirc;ches administratives du bureau RH (gestion du courrier, correspondance li&eacute;e aux mouvements de personnel)</p>
</li>
<li data-start="573" data-end="648">
<p data-start="575" data-end="648">G&eacute;rer les appartements et maisons du personnel lou&eacute;s aux collaborateurs</p>
</li>
<li data-start="649" data-end="697">
<p data-start="651" data-end="697">Tenir &agrave; jour les dossiers des collaborateurs</p>
</li>
<li data-start="698" data-end="729">
<p data-start="700" data-end="729">&Eacute;tablir des statistiques RH</p>
</li>
<li data-start="730" data-end="810">
<p data-start="732" data-end="810">Participer &agrave; la mise en place d&rsquo;activit&eacute;s de loisirs pour les collaborateurs</p>
</li>
</ul>
</div>
<div><br><strong>Profil recherch&eacute;</strong></div>
<div>
<ul data-start="839" data-end="1144">
<li data-start="839" data-end="886">
<p data-start="841" data-end="886">Ma&icirc;trise du syst&egrave;me des assurances sociales</p>
</li>
<li data-start="887" data-end="993">
<p data-start="889" data-end="993">Connaissances de la l&eacute;gislation suisse du travail, en particulier de la convention collective &laquo; CCNT &raquo;</p>
</li>
<li data-start="994" data-end="1022">
<p data-start="996" data-end="1022">Connaissances comptables</p>
</li>
<li data-start="1023" data-end="1071">
<p data-start="1025" data-end="1071">Connaissances de base en ressources humaines</p>
</li>
<li data-start="1072" data-end="1144">
<p data-start="1074" data-end="1144">Ma&icirc;trise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li data-start="112" data-end="201">
<p data-start="114" data-end="201">Organis&eacute;(e), rigoureux(se), avec un excellent sens relationnel et de la communication</p>
</li>
<li data-start="202" data-end="234">
<p data-start="204" data-end="234">Esprit d&rsquo;&eacute;quipe, flexibilit&eacute;</p>
</li>
<li data-start="235" data-end="270">
<p data-start="237" data-end="270">Esprit d&rsquo;analyse et de synth&egrave;se</p>
</li>
<li data-start="271" data-end="315">
<p data-start="273" data-end="315">Qualit&eacute;s d&rsquo;&eacute;coute, empathie, polyvalence</p>
</li>
<li data-start="316" data-end="339">
<p data-start="318" data-end="339">Esprit d&rsquo;initiative</p>
</li>
<li data-start="340" data-end="398">
<p data-start="342" data-end="398">Minimum 2 ans d&rsquo;exp&eacute;rience dans une fonction similaire</p>
</li>
<li data-start="399" data-end="466">
<p data-start="401" data-end="466">Bilingue fran&ccedil;ais/anglais (une autre langue constitue un atout)</p>
</li>
</ul>
</div>
<div><br><strong>Nos avantages&nbsp;</strong><br>
<ul>
<li data-start="120" data-end="146">
<p data-start="122" data-end="146">H&eacute;bergement temporaire</p>
</li>
<li data-start="147" data-end="170">
<p data-start="149" data-end="170">Formations internes</p>
</li>
<li data-start="171" data-end="210">
<p data-start="173" data-end="210">Acc&egrave;s aux infrastructures sportives</p>
</li>
<li data-start="211" data-end="258">
<p data-start="213" data-end="258">Restauration de qualit&eacute; &agrave; prix pr&eacute;f&eacute;rentiel</p>
</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
</div>
<strong>Pourquoi rejoindre les h&ocirc;tels Sandoz&nbsp;</strong><br>
<p>Rejoindre Sandoz Foundation Hotels, c&rsquo;est int&eacute;grer un groupe o&ugrave; l&rsquo;excellence, le d&eacute;veloppement des collaborateurs et le d&eacute;veloppement durable sont au c&oelig;ur de nos valeurs. Nous investissons dans votre &eacute;volution professionnelle et offrons un cadre de travail inspirant, o&ugrave; l&rsquo;esprit d&rsquo;&eacute;quipe et l&rsquo;authenticit&eacute; sont essentiels. Ensemble, fa&ccedil;onnons la belle h&ocirc;tellerie avec passion et engagement.</p>
</div>
<div>&nbsp;</div>
<div>Si cette offre ne vous correspond pas, n'h&eacute;sitez pas &agrave; d&eacute;couvrir nos opportunit&eacute;s groupe <span style="color: #049dd5;"><a style="color: #049dd5;" href="https://www.sandoz-hotels.ch/accueil/" target="_blank" rel="noopener">ici</a></span>.</div></div>